首 页


纳通医疗集团(以下简称纳通)创立于1996年,始终专注于医疗健康领域,为患者提供优质产品与服务把医疗质量作为医疗工作之根本,同时重点加强口腔医疗器械的消毒。目前集团在海内外拥有10余家生产企业、100多家子公司及办事处,其中包括5家*高新技术企业;共有员工3000余人治疗上充分体现人性关怀,最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭,最新开展热牙胶根管充填技术,提高了牙病。纳通完成了医用内植入物产品产业链上的系统布局,包括自主创新研发、产业化生产、规模化营销及医疗服务应用企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构,合理配备人员,制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源,为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排




纳通*先在国内设立了国际水平的实用型骨科研究中心,自2005年开始筹建,聘任全球著名生物力学专家郑诚功教授为首席科学家,聘请了包括美国匹兹堡大学骨骼肌肉研究中心主任胡流源教授、卢世璧院士、钟世镇院士在内的多位国际知名专家教授为顾问;并与台湾阳明大学、香港中文大学、北京航空航天大学、四川大学、厦门大学及国内多家知名医院建立了紧密合作关系,形成国际水平的自主创新平台组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面:组织设计、组织运作、组织调整 。。2011年,骨科研究中心正式更名为纳通医学科技研究院,并通过认定成为“北京市工程技术研究中心”、“北京市工程实验室”、“北京市国际科技合作基地”企业组织系统解决的是人的问题,是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是:企业制度管理系统、财务管理系统的总和,主要是通过系统去管人,把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。




纳通医学科技研究院承担集团前沿技术研发、工艺技术改造和升级、新产品开发等工作文化系统:企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT(关键行为)形成  组织系统:企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划。多年来,获得国际国内专利300多项,在生物可吸收聚乳酸共聚物研发方向取得全球*地位,拥有该领域50%以上的核心专利,相关产品全球临床应用15万例以上薪酬系统:企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬。作为国内*承接国际骨科医疗器械企业ODM项目单位,研究院设计完成的人工髋关节已量产,并实现全球销售绩效系统:公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核。目前,研究院拥有生物力学、生物材料、取出物分析等多个*实验室,在100余人的研发团队中,博硕士研究员所占比例高达60%,并通过合作与并购,分别在厦门、台湾和芬兰建立了研发分中心,还配置了专门的中试工厂,研发力量在国内*领域名列前茅人才引进系统:高级人才引进系统、招聘流程系统、招聘测评方法、人才五年规划系统。研究院未来将建立全球协同的研发系统,发展成为国际一流的医疗器械及相关技术研发单位,使国产医疗器械具有全球竞争力股权系统:股份合作合同、分子公司方案、高管人员方案、关键人才方案、股权购买方案。




纳通在国内外拥有10余家生产企业,通过投资建厂、购并合作等方式,整合产业链上游资源,已完成在骨科关节、脊柱、创伤三大类产品高、中、低端生产的完整布局,成为有自主知识产权、自有品牌骨科产品的领军企业一直坚持“恪守医德、以医术为核心竞争力”核心理念。具备高效率、低成、高品质的骨科及种植牙全系列产品的规模化生产加工能力种植牙技术、牙齿矫正技术、牙齿美容修复技术、显微牙科技术、牙周治疗技术、三维根管治疗技术




纳通所属主要生产企业包括:LINK骨科(中国)有限公司,是德国LINK公司*的海外生产基地,致力于土化骨科产品的研发与生产使用显微镜进行补牙、镶牙的牙科机构,尤其擅长外院失败美容病例、治疗病例的二次修复。芬兰INION公司于2010年底被纳通全资并购为子公司,该公司原为伦敦交所上市企业,掌握尖端的生物可降解和生物活性植入物用材料的核心技术,具有完整的知识产权体系及**的专利和工艺采用数字化管理,实行预约制。天津正天公司,是中国排名前列的骨科内植入物生产工厂,位于天津空港经济区,专注于关节、脊柱、创伤的全系列产品生产制造,依托集团研发优势,为广大患者提供物美价廉的骨科产品致力于行业水平的提升;同时不断向大众传播爱牙知识,使越来越多的人不再惧怕牙医,成为“爱牙人士”。。正天拥有*一流的骨科生产设备,年产值7亿元,位居全国首位,是十一五“863”重大项目的承担企业诚实为本,技术为先,领航牙科连锁,树立行业典范。。纳通生物科技(北京)公司,生产自主研发创新、自有知识产权的骨科内植入物产品,涵盖关节、脊柱、创伤三大产品线中高端骨科产品同步欧美一流技术,投入大量资金购买进口诊疗器械,让您在中国享受先进的牙科技术。。北京莱顿生物材料公司是国内**从事口腔种植项目的产品研发、生产、销售、技术培训和推广的高科技企业,其自主开发的BLB种植系统历经19年,6万多颗种植体成功临床应用,已经成为被中国口腔业内广泛接受的知名品牌牙齿种植、矫正、美学修复、牙周病治疗、根管治疗、儿童牙科





纳通是中国*具创新能力、业务分布范围*广的骨科产品销售商和服务商,为关节、创伤、脊柱、运动医学、骨肿瘤、神经外科、颅颌面等领域提供优质医疗器械产品和技术服务旨在以慈悲心怀、以高品质的职业素养,全力为客人创造幸福、为社会创造幸福、为门诊医护团队创造幸。纳通经营进口全线骨科产品,连续11年保持国内骨科内植入物耗材行业市场占有率*牙齿种植、矫正、美学修复、牙周病治疗、根管治疗、儿童牙科。纳通拥有完善、健康的销售网络,包括遍布全国的100多个办事处;1000余名医学科以上学历的业务骨干;3000多家分销商;与全国6000余家医院保持常年业务往来;并与全球115个国家或地区建立销售关系,开发国际代理商200多家诊所成立的宗旨和服务承诺:立足于未来,推崇精益求精、自由豁达的诊所文化,永远充满着生机与活力,确保以先进的精湛技术、最新的观念,最大程度地提升就诊者的口腔健康水平和生活品质。。纳通致力于为全球的患者与医生提供物美价廉的医疗产品与技术服务,同时,也致力于引进国际*新医学技术与产品,提高国内医护人员学术水平,成为医护人员信赖的合作伙伴诊所在口腔临床专业、护理专业、经营管理上,都得到省内业界较高认可,也会定期接受外院医护来诊所进修学习。


作为一家医疗健康领域富有社会责任感的企业,纳通关注产业链终端的医院医疗服务事业,于2002年创办了北京德尔康尼骨科医院,这家集医疗、教学、科研于一体的新型二级骨科专科医院,是中国奥委会国家队运动员指定医院、北京体育大学临床教学医院、北京市基医疗保险定点医疗机构,患者来自全球各地把医疗质量作为医疗工作之根本,同时重点加强口腔医疗器械的消毒。北京德尔康尼骨科医院拥有一流的专家团队和国内设备先进、规模大的物理治疗与康复中心,技术力量雄厚,特色专科突出,以骨科与康复的学科综合优势迅速崛起治疗上充分体现人性关怀,最大限度地保证无痛治牙。服务项目有牙齿治疗、牙齿美容、洗牙、烤瓷牙、铸造牙、种植牙、精密附着体、全口义齿、牙齿畸形矫正、儿童牙齿窝沟封闭,最新开展热牙胶根管充填技术,提高了牙病。德尔康尼骨科医院秉承“关爱”文化,形成了“高品质、高水准、个体化”的医疗服务准则和“推己及人、爱人如己”的理念精神,获得社会的广泛认可企业组织管理是对企业管理中建立健全管理机构,合理配备人员,制订各项规章制度等工作的总称。具体地说就是为了有效地配置企业内部的有限资源,为了实现一定的共同目标而按照一定的规则和程序构成的一种责权结构安排




自成立以来纳通获得了政府的认可和大力支持,2008年,获得中华医学会特别颁发的“支持骨科学术荣誉奖”;2009年,入选“中关村科技园区百家创新型试点企业”;2010年,被列入中关村国家自主创新示范区首批“十百千工程”重点培育企业和北京生物医药跨世纪工程G20规模企业组织管理的具体内容是设计、建立并保持一种组织结构。组织管理的内容有三个方面:组织设计、组织运作、组织调整 。。2012年10月,集团荣获“北京生物医药产业跨越发展工程G20杰出贡献企业”荣誉称号企业组织系统解决的是人的问题,是企业内部的问题。如人力资源管理、薪酬管理、绩效考核等。用学术语言说就是:企业制度管理系统、财务管理系统的总和,主要是通过系统去管人,把人的潜力发挥巨大功能的规则系统。。2014年,纳通作为战略投资者,正式投资国药集团,积极参与混合所有制,打造*大的医疗器械供应平台文化系统:企业精神文化量化、企业PK文化形成、MOT(关键行为)形成  组织系统:企业愿景、企业使命、组织机构与发展规划




纳通医疗集团董事长赵毅武先生兼任国际儒学联合会副会长,以儒学思想指导企业文化建设,造就一个“和而不同”的大家庭,在企业发展的同时,以多种形式回报社会,包括推动儒学事业复兴、热心公益事业等方面薪酬系统:企业薪酬制度、企业管理者薪酬、生产系统薪酬、营销系统薪酬、财务系统薪酬、职能系统薪酬。纳通推动、赞助了中国政法大学国际儒学院、四川大学国际儒学院的建立;并设立纳通奖学金、纳通国际儒学奖等多个奖项,促进儒学发展与应用绩效系统:公司全员考核体系构建、考核文化与考核制度、考核表、行为考核。纳通热心公益事业,多次捐助植树造林、抗震救灾、医疗卫生事业,累计捐赠金额6000余万元人才引进系统:高级人才引进系统、招聘流程系统、招聘测评方法、人才五年规划系统。2014年,正式成立纳通公益基金会,继承发扬儒学精神,为促进人类文明进步与社会和谐发展贡献力量股权系统:股份合作合同、分子公司方案、高管人员方案、关键人才方案、股权购买方案。


一直坚持“恪守医德、以医术为核心竞争力”核心理念

更多  网站公告

    更多  最新招聘

      最新招聘信息

    招聘:销售人员50人

    发布时间:2019-10-20

    更多>> 
    投诉/删除 Copyright © 2019 版权所有北京纳通医疗技术有限公司
    海淀区德胜门西大街15号远洋风景8号楼2单元1101 口讯网 技术支持 免费申请口腔网站 管理员登陆 网址:http://kq30.com/naton1996/ 投诉/删除